Постоянный рост числа рабочих мест отражает стремление людей с ограниченными возможностями к работе

Американцы с ограниченными возможностями продолжали участвовать в рынке труда, достигнув 15-месячного прироста работы, согласно сегодняшним Национальным тенденциям в области занятости инвалидов – Ежемесячный отчет (nTIDE), выпущенным Фондом Кесслера и Институтом инвалидности Университета Нью-Гэмпшира (UNH-IOD). ). Это продлевает самый продолжительный зафиксированный прирост для этой популяции. По мере того, как страна реализует Закон об инновациях и возможностях рабочей силы (WIOA) от 2014 года, услуги профессиональной реабилитации (VR) развиваются, чтобы лучше обслуживать людей с серьезными ограниченными возможностями. Согласовав виртуальную реальность с программами для студентов и молодых людей с тяжелыми формами инвалидности, у них появляется больше возможностей для перехода к конкурентоспособной интегрированной занятости.

В отчете о рабочих местах Бюро статистики труда (BLS), опубликованном в пятницу, 7 июля, коэффициент занятости людей с ограниченными возможностями трудоспособного возраста увеличился с 28.1 процент в июне 2016 г. до 29.8 процентов в июне 2017 года (рост на 6 процентов; 1.7 процентных пунктов). Для людей трудоспособного возраста без инвалидности коэффициент занятости к общей численности населения также увеличился с 73.2 процента в июне 2016 г. до 73.9 процентов в июне 2017 года (рост на 1 процент; 0.7 процентных пунктов). Отношение занятости к общей численности населения, ключевой показатель, отражает процент работающих людей по отношению к общей численности населения (количество работающих людей, деленное на количество людей в общей численности населения, умноженное на 100).

"Рост занятости людей с ограниченными возможностями за пятнадцать месяцев подряд – отличная новость," по словам Джона О’Нила, доктора философии, директора по исследованиям в сфере занятости и инвалидности в Kessler Foundation. "Однако еще предстоит пройти долгий путь, прежде чем инвалиды достигнут уровня занятости, существовавшего до Великой рецессии, не говоря уже о равенстве с людьми без инвалидности," добавил он.

Уровень участия в рабочей силе людей с ограниченными возможностями трудоспособного возраста увеличился с 32.1 процент в июне 2016 г. до 33.0% в июне 2017 г. (рост на 2.8 процентов; 0.9 процентных пунктов). Для людей трудоспособного возраста без инвалидности коэффициент участия в рабочей силе также увеличился с 76.9 процентов в июне 2016 года до 77.3% в июне 2017 г. (рост на 0.5 процентов; 0.4 процентных пункта). Уровень участия в рабочей силе – это процент населения, которое работает или активно ищет работу.

"Рост доли людей с инвалидностью в рабочей силе продолжает опережать рост доли людей без инвалидности, что является убедительным показателем того, что люди с инвалидностью работают, хотят работать и действительно стремятся работать," сказал Эндрю Хаутенвилл, доктор философии, доцент экономики в UNH и директор по исследованиям Института инвалидности.

"Конгресс дал четкую директиву сосредоточиться на конкурентоспособной интегрированной занятости и положительно повлиять на уровень участия в рабочей силе лиц с ограниченными возможностями," заявляет Стивен А. Вудерсон, генеральный директор Совета государственных администраторов профессиональной реабилитации (CSAVR)."Как указано в WIOA, приоритетом для государственных программ профессиональной реабилитации является обслуживание соискателей работы со значительными ограниченными возможностями." С упором на более комплексную подготовку к трудоустройству и расширенные услуги поддержки на рабочем месте, подключение к виртуальной реальности имеет важное значение для молодежи и взрослых, которые стремятся к работе. "Использование опыта работы в средней школе увеличивает вероятность трудоустройства после ее окончания," отмечает Вудерсон, "и варианты индивидуального трудоустройства и поддерживаемой занятости помогают удовлетворить потребности соискателей работы со значительными ограниченными возможностями."

В июне 2017 года среди работников в возрасте от 16 до 64 лет 4 719 000 работников с ограниченными возможностями составляли 3 человека.3 процента от общего числа 144 945 000 рабочих в США.S.

Следующий nTIDE выйдет в пятницу, 4 августа 2017 г.

PHOTOINTERVIEW.RU